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【媒体报道】中招访谈丨灵活调整专业设置 郑州新华中等专业学校实现产业与技能人才“双向奔赴”
转载自大河网：https://5g.dahe.cn/edu/202406061767925
大河网讯 在现代职教体系中，中职学校要坚持升学就业双规发展，就需要灵活调整专业设置，探索不同学段人才培养规律。5月31日，郑州新华中等专业学校创就业指导中心负责人石俊杰就如何实现产业与技能人才“双向奔赴”进行畅谈。
致力于融合职业技能教育与升学教育，提供多元化培养路径
作为一所成立于2005年6月，经郑州市教育局批准、河南省教育厅备案成立的普通中等专业学校。郑州新华中等专业学校致力于融合职业技能教育与升学教育，为学生就业和升学提供多元化的路径。
提到学校专业设置，石俊杰介绍，AI+软件开发与信息安全、AI+全媒体影视动漫设计师、新媒体与直播运营、AI+电子竞技运动与管理、AI+影视动漫设计师、AI+电商与新媒体运营、短视频与无人机应用、AI+数字媒体艺术设计、AI+互联网应用技术、智能工业机器人技术应用、智慧交通与互联网运营、形象设计与直播运营、智慧特长幼师（幼儿保育）等领域的课程，强化实战教学、企业化实训、职业素质培养、创就业指导、升学服务，助力学生全面发展。同时，学校为学生提供全日制中专学历。
值得关注的是，为了满足初高中生不同的升学需求，郑州新华中等专业学校开设了高考升学班、1+3升学班、国际升学班，助力学生升入国内外大学继续深造，获得全日制大专、本科学历，全方位打通学生升学的道路。
为保障学生就业，学校与多家知名企业建立了合作关系，开设了校企定薪班、定向委培班、高技能就业班等不同的班型，校企合作培养学生，并通过就业指导讲座、校园人才交流会、专场招聘会、一对一就业服务等多项保障，助力学生对口就业，为学生的未来职业发展铺平道路。
紧密结合市场需求 “文化素质+技能教育”双培养
提及郑州新华中等专业学校的办学优势，石俊杰从六个方面进行了介绍：
紧跟产业发展趋势，不断调整和优化专业设置。例如今年紧跟AI发展趋势，升级专业，开设了AI+电商与新媒体运营、Al+全媒体影视动漫设计师、AI+软件工程与信息安全等热门专业。
注重实践教学，理实一体化小班制教学。建立了平面设计实训中心、电商与直播运营实训中心、动漫游戏实训中心等多个与专业相互匹配的实训中心，学生边学边操作，学生真实操练真技术与学生未来就业岗位相互融合，为学生提供丰富的实训机会；
与企业建立了紧密的合作关系，多家企业建立合作�？栊Ｆ蠖ㄏ虬�、共建实训基地，举行校园招聘会，将新技术和项目实践引入教学中，为学生提供了广泛的实战学习、实习与就业渠道。
郑州新华面向初高中生开设高技能就业班、高考升学班、国际升学班等，满足学生技能就业、升大学、出国留学的多元化需求。
采用“三教三训三讲一练”培养方式。包括专业教育、校纪校规教育、安全教育、军训、宿舍内务训练、晨训等，是技能、思想、能力、道德、三观等全方面的构建和培养，更适合05后成长成才，助力新华学子全面发展。
不断完善就业服务保障体系。在校定期组织学生到校企合作企业实地考察学习，并接受职业规划指导，不定期举办企业进校园、大型招聘会、就业回访等各种活动，毕业安排对口就业，为毕业生提供了优质可靠的就业帮扶。
打造AI共学营和AI实训中心
随着AI和互联网技术的飞速发展，郑州新华中等专业学�？沽薃I技能的培训，将AI技术应用到教学中去，激发学生的兴趣，传授学生新技术。
课程方面，不仅将AI应用作为学习的重点，更是全面更新和优化了课程体系，如AI设计、AI视频制作、 AI数字人、AI编程等等，学生掌握这些应用软件，在未来的职场中，就能够获得竞争优势。
同时，学校打造了AI共学营和AI实训中心，师生一起参与到AI项目中去，共同探索AI的奥秘，共同成长。
五重就业保障和四项就业服务 就业指导教育贯穿整个学习过程
学校将就业指导教育贯穿整个学习过程，通过“新生就业教育”、“模拟面试”、专题讲座、杰出学子访谈会等就业活动，帮助学生提高就业竞争力。
值得一提的是，该校多年来不断升级校企合作新模式，与多家企业通过订单培养、实训基地共建、定向委培等校企合作形式，双方量身定制培训计划培养企业所需的成批专业人才，企业为学生提供项目实训、企业实习等服务，学生通过考核即可入职企业，成为正式员工，解决了企业用工的燃眉之急。
同时，该校不仅拥有五重就业保障和四项就业服务，更与多家知名企业建立了深入的合作关系。通过定期举办的招聘会，学院为学生和企业搭建了一个“双赢”的平台，不仅保证了学生的就业率，也让学生能够在就业后迅速适应岗位，展现出色的职业素质和技能。
以国家免学费、国家助学金为主，校内奖助学金、顶岗实习等为辅的资助政策体系
作为中职院校，新华执行河南学生资助政策——中等职业学校家庭经济困难学生资助政策体系，以国家免学费、国家助学金为主，以校内奖助学金、顶岗实习等为辅的资助政策体系。
也通过“奖助勤勉”和“扶贫扶智”等举措，为学子设立企业奖学金、发放助学金，并提供小红帽阳光导学服务队、顶岗实习、校园协会、创业实践等勤工俭学岗位，帮助学生获得实践锻炼，并获得一定报酬。
另外，学校免费为学生提供教材、床上用品、意外保险、素质拓展费、就业推荐等服务，一定程度上为经济困难的学生减轻了负担。
奖助学金申请条件通常包括学业成绩优秀、家庭经济困难等。学院有专门的评审部门对申请进行评审，确保这些政策能够真正帮助到有需要的学生。
